Women Empowerment Initiative - Women's Leadership & Women Empowerment Conference 2017
Digital Marketing Indonesia 2017

How to Survive and Success in Digital Transformation Era. For immediate release. Apakah Anda siap menyambut  era transformasi saat ini? Menurut Forbes, 21 perusahaan retail besar di Amerika Serikat menutup 3.591 tokonya pada 2017. Dan Gartner, sebuah lembaga penelitian, memprediksi bahwa pada tahun 2020, 75 persen bisnis akan bertransformasi menjadi berbasis digital. Sayangnya, hanya 30 persen yang akan sukses. Suka tidak suka, fenomena ini telah terjadi di Indonesia sekarang juga. Banyak perusahaan retail lokal yang mulai menutup sebagian dari tokonya, seperti Ramayana, Matahari, termasuk franchise berbasis international seperti Lotus, Debenhams. GAP. Dalam kondisi ini, transformasi digital akan menjadi sebuah keharusan yang tidak terelakkan. Sayangnya masih banyak perusahaan yang masih bingung mengenai langkah apa yang harus dilakukan untuk memastikan dirinya bisa bertahan dan bahkan sukses di era transformasi ini. Menjawab tantangan ini Feedr Academy, sebuah knowledge center di bidang digital dan e-commerce akan mengadakan seminar yang berjudul How to Survive and Success in Digital Transformation Era. Seminar ini akan diadakan di Jakarta pada hari Kamis, 25 Januari 2018 di Hotel Aston Kuningan at The Suites. Seminar dengan para pembicara tingkat nasional dan internasional di bidang digital dan ecommerce ini berharap dapat membantu para pelaku bidang retail, FMCG, Logistik, Perbankan dan Keuangan, Farmasi dan Kesehatan, Building Property,  Industri Otomotif dan banyak industri lainnya untuk memulai  transformasi digital di perusahaan masing-masing. Pada seminar kali ini, para pembicara akan berbagi dan akan memandu para peserta  berdasarkan  pengalaman mereka pada lintas industri untuk melihat posisi bisnis saat ini dalam lanskap digital terkini. Peserta juga akan mendapatkan masukan  bagaimana membangun road map transformasi digital. Tentunya seminar ini juga akan diperkaya dengan beberapa kisah sukses para pembicara  saat memulai proses transformasi digital pada berbagai industri yang telah mereka lalui. Semua peserta akan mendapatkan ilmu A hingga Z mengenai permasalahan dan solusi transformasi digital; bagaimana memulai pergeseran pola pikir untuk mendorong inovasi di perusahaan; bagaimana mengimplementasikan transformasi digital; dan bagaimana memilih teknologi yang paling sesuai untuk transformasi perusahaan. Seminar ini akan menghadirkan pembicara-pembicara seperti: • Bpk. Subiakto Priosoedarsono, seorang Branding Expert legendaris di tanah air • Hadi Kuncoro, seorag pakar di bidang Supply Chain, Retail Management dan Business Model Design. • Muliadi W Jeo, pakar di bidang omnichannel teknologi, • Panel yang diskusi yang menghadirkan nama-nama diatas dan pembicara lainnya, yaitu Riyeke Ustadianto, pakar internet marketing dan Budi Handoko, pakar logistik Sesi Seminar Sesi pertama akan membahas Transformasi 3 jaman, bagaimana Subiakto Priosoedarsono, sebagai saksi hidup sejarah mengalami transformasi di 3 jaman, sejak media cetak, pindah berjayanya radio dan televisi dan akhirnya kebangkitan digital pada jaman sekarang. Menjadi bagian dari tradisional retail, modern retail dan sekarang Ecommerce. Sesi kedua. Hadi Kuncoro,  akan membahas solusi A hingga Z bagaimana mempersiapkan bisnis untuk go digital, apa saja yang harus dipersiapkan membangun road map digital transformation, bisnis model baru dan change management. Termasuk juga langkah perlangkah yang harus dilakukan untuk  mencapai tujuan. Sesi ketiga akan membahas mengenai Omni Channel Technology. Muliadi W Jeo akan membawa para peserta melalui consumer journey, yaitu dari pemesanan secara online, hingga pelanggan menerima pesanan di depan pintu rumahnya masing-masing. Consumer Journey ini tentu akan dilengkapi dengan saran mengenai teknologi mana yang paling pas sesuai kebutuhan konsumen. Acara akan ditutup oleh Panel Discussion yang akan membahas mengenai Change Management dan Inovasi yang merupakan kunci sukses dalam melakukan tranformasi digital. Adez Aulia, Director Feedr Academy mengatakan bahwa dalam acara ini para peserta akan diajak utk. Adez menambahkan bahwa: Transformasi digital itu ibarat kita ingin mencapai puncak Everest, Kita tidak bisa sekedar mengatakan, “Hey! kita akan sampai di puncak!”. Cita-cita saja tidak cukup, kita harus mempunyai peta dan langkah demi langkah secara detail, termasuk mempersiapkan biaya, kesiapan fisik dan mental. Seperti para sherpa atau  pemandu gunung di puncak everest yang telah sampai di puncak berkali-kali,  para pembicara ini akan membimbing para peserta utk bisa mencapai puncak impian. Pembicara akan menyediakan roadmap, langkah perlangkah dan tips agar peserta mencapai transformasi digital dengan cara yang lebih jelas, lebih mudah dan terukur. 


 Fact Sheet : Detail acara Seminar Session 1: 3 Generation Business Transformation Journey Speaker: Subiakto Priosoedarsono Branding Expert Dengan pengalaman lebih dari 47 tahun dalam Branding and Advertising, Pak Subiakto telah menjadi saksi hidup transisi besar yang terjadi dalam 3 era yang berbeda, mulai dari jaman media cetak hingga  televisi dan radio merajai komunikasi, dan sekarang kita semua menyaksikan gelombang besar internet dan e-commerce. Sesi ini akan memberi Anda pengetahuan mendalam tentang apa yang perlu kita lakukan untuk menghadapi transisi ini dengan sukses dengan sukses. Session 2:   End to End solution for digital transformation Speaker: Hadi Kuncoro CEO Feedr Indonesia Supply Chain, Retail Management dan Business Model Design Senior Advisor - Coordinating Ministry for Economic Affairs of Republic of Indonesia Tahun 2017 menandai salah satu transisi terbesar di berbagai sektor, para pelaku retail sekarang dipaksa untuk mengubah konsep toko ritel mereka menjadi "experience store". Berbagai jenis bisnis lainnya pun dipaksa mengubah pendekatan mereka untuk menyesuaikan dengan kondisi terkini. Hadi Kuncoro akan memberi Anda Solusi A hingga Z tentang bagaimana mengubah pola bisnis dari konvensional menjadi berbasis digital dan mengintegrasikan yang terbaik dari kedua dunia: antara alat manusia dan teknologi digital. Session 3: Creating The Best Omni Channel Experience to the Customer Speaker: Muliadi W Jeo Omnichannel Technology Expert Sekedar membuat app dan berharap pelanggan otomotis berpindah ke mindset digital tidaklah cukup. Justru pelanggan dan semua stakeholder lainnya akan kebingungan di tengah banyaknya pilihan di era digital ini. Kita perlu tahu bagaimana memilih dan memastikan pengalaman pelanggan yang  terbaik di beberapa platform digital seperti mobile, web, tablet, smartwatch, bahkan melalui telepon di toko yang mempunya wujud fisik. Di sesi ini peserta akan mendapatkan cara utk membangun pengalaman pelanggan omnichannel dengan membangun integrasi digital yang menyeluruh antara seluruh channel penjualan dan distribusi kita, baik online maupun offline. Session 4: Change Management and  Innovation Mindset in The Era of Disruption Panel Discussion with All Feedr Indonesia Co-Founder Hadi Kuncoro, Subiakto Priosoedarsono, Riyeke Ustadiyanto and Budi Handoko Selamat datang di era ketika lingkungan bisnis kita ditandai oleh perubahan serba cepat, ketidakpastian, serba kompleks dan serba membingungkan. Change management dan inovasi adalah kunci dalam menciptakan kesuksesan dalam situasi ini. Dalam menerapkan Change management kita perlu fokus pada bagaimana kita menerapkan strategi ini, terutama dengan mengintegrasikan dimensi sosial, dimensi manajemen dan dimensi fisik dari perubahan strategis. Pada saat yang sama, sebuah organisasi harus berinvestasi pada orang-orang dengan impian besar dan memeliharanya agar berhasil dalam usaha perusahaan untuk mendorong inovasi. Pada diskusi panel ini, para pembicara akan membawa beberapa contoh di mana organisasi berhasil menciptakan perubahan dan inovasi dan juga belajar dari organisasi lain yang gagal memberikan inovasi sebagai nilai inti mereka. Tentang Feedr Academy. Feedr Academy adalah Knowledge Trainning Centre di Indonesia yang memiliki visi  menjadi Vocacational School pertama di Indonesia dalam bidang digital dan ecommerce. Misi Feedr Academy melatih perusahaan dan para profesional untuk melakukan transformasi digital. Layanan Feedr Academy lebih di fokuskan di bidang eCommerce & Digital Knowledge. 1.     Training Trainning dari Feedr Academy meliputi analisa, organisasi, dan proses bisnis, hingga membangun kompetensi sebuah organisasi untuk sepenuhnya memanfaatkan perubahan dan peluang teknologi digital. Kelas training akan di buka untuk Publik dan In House Corporate. 2.     Certification Training 3.     Talent Pool Pelatihan Feedr Academy meliputi pelatihan online marketing, digital branding, software dan platform development, warehousing dan logistic, hingga customer service. Beberapa perusahaan telah menjadi pelanggan Feedr Academy antara lain; Unilever, Tigaraksa Satria Tbk, Wardah Cosmetic. Tentang Feedr.id Feedr.id adalah perusahaan Enabler teknologi digital dan Services  dengan bisnis inti yang menawarkan solusi "“Design, Build and Operate" untuk para mitra bisnis dari berbagai latar belakang. Feedr menyediakan solusi end-to-end agar perusahaan bisa ber- startup, smart-up dan scale-up dengan platform teknologi terpadu. Feedr akan mentransformasikan sebuah bisnis dari konvensional menjadi bisnis digital terdepan sesuai dengan kondisi terkini. Para cofounder Feedr  memiliki lebih dari total gabungan pengalaman lebih dari 100 tahun sebagai profesional dan pengusaha digital. Saat ini Fedr berbasis di Jakarta Selatan, dengan Technology Camp berlokasi di Bali dan mitra Cross-border (export) di Singapura. Misi Feeder.id membantu industry untuk : 1. Melakukan Penetrasi Pasar Baru di ecommerce 2. Membangun Customer Experiences Baru bagi perusahaan 3. Melakukan proses Business Transformasi dari Konvenstional menjadi Business Digital Dan yang ke 4 : melalui Feedr Academy,  Feedr.id berkomitmen meningkatkan kualitas SDM bangsa Indonesia di bidang tehnology dan digital, meningkatkan pengetahuan dan ketrampilan UKM bal bal bla untuk meningkatkan daya saing (dg Technologi) Tentang para Pembicara. Hadi Kuncoro: Sebagai CEO Feedr.id, Hadi memimpin Feedr.id untuk menjadi salah satu enabler perusahaan e-commerce terkemuka di Indonesia. Dengan pengalaman kerja lebih dari 20 tahun, Hadi telah memegang peran manajemen puncak di berbagai perusahaan eCommerce, seperti sebagai CEO aCommerce Indonesia, Direktur Operasional Zalora Indonesia, Co-founder Saqina.com, COO First Logistik dan Operasional Director Oriflame Indonesia, Hadi memiliki passion yang  besar dalam membantu perusahaan untuk start-up, smart-up, hingga scale-up ke tingkat berikutnya. Tentang Subiakto Subiakto, atau biasa disebut Pak Bi, adalah salah satu legenda hidup Indonesia. Pak Bi memiliki pengalaman lebih dari 48 tahun dalam bidang branding dan marketing di Indonesia dan mancanegarai. Karya branding-nya telah dikenal selama bertahun-tahun dan menjadi merek papan atas di Indonesia, termasuk Kopiko, Indomie, Mayora dan banyak lagi. Dia juga mendirikan Rumah UKM, pusat pelatihan bagi usaha kecil dan menengah untuk meningkatkan pola pikir, bisnis dan produk mereka ke tingkat berikutnya. Tentang Muliadi W Jeo Muliadi adalah pendiri dan chief technology officer ICUBE, salah satu Mitra Magento terkemuka di Asia Pasifik. Muliadi memulai karir di Amerika, dengan pengalaman lebih dari 15 tahun di industri e-commerce terutama di bidang Omnichannel dan inovasi Retail, Muliadi telah bekerja dengan beberapa merek internasional terkenal seperti TOMS Shoes, RelaxTheBack, Rayban, Oprah Store dan Footlocker. Di Indonesia, kini perusahaannya melayani merek lokal seperti Kawan Lama Group, The Body Shop, Electronic Solutions dan lainnya. Dia juga pernah menjadi CTO untuk beberapa startup di Indonesia seperti Bobobobo, Shopdeca dan VIP Plaza. Tentang Riyeke Ustadianto Riyeke, atau dikenal luas sebagai Kumendan, adalah salah satu pelopor teknologi digital di Indonesia. Riyeke adalah pendiri MarketBiz, sebuah Platform Pemasaran Digital; pendiri iPaymu, sebuah payment gateway; serta pendiri UKM Goes Online, sebuah komunitas untuk UMKM di seluruh Indonesia dengan misi untuk membawa mereka Go Online. Dengan pengalaman lebih dari 18 tahun sebagai CTO, Kumendan memimpin tim untuk membangun platform kelas dunia untuk ekosistem Feedr.id. Tentang Budi Handoko Budi, saat  bergabung dengan Feedr.id, adalah CEO Shipper.id, sebuah platform full service utk agregator logistik. Budi memiliki pengalaman lebih dari 13 tahun dalam bisnis digital. Beliau telah mendirikan perusahaan agregator pembayaran oCash di Australia pada tahun 2011, yang kemudian diakuisisi oleh MOL (Malaysia) pada tahun 2012. Setelah kembali ke Indonesia pada tahun 2015, Budi telah bergabung dengan Qerja.com sebagai Head of Strategy. Budi juga anggota Mensa Indonesia. Tentang Adez Aulia (Moderator) Adez memulai karir di bidang animasi dan visual effect dan telah mengerjakan berbagai film yang serial TV yang telah diputar di Amerika (discovery Channel), Canada, hingga Singapore. Adez sempat memimpin team Digital Paid Media di berbagai startup termasuk di OLX Indonesia dengan tugas menjalankan berbagai campaign di seluruh jagat digital, baik iklan di Google, Facebook, instagram, youtube, hingga media online seperti kompas .com, detik.com dll. Dengan bergabung sebagai co-founder dan Director di Feedr Academy Adez berharap dapat membantu lebih banyak perusahaan untuk bisa bertransformasi ke arah bisnis yang berbasis digital. For More info: Adez Aulia Director - Feedr Academy Feedr.id Jl. Rumah Sakit Fatmawati No.30 H, RT.1/RW.10, Cilandak Barat Jakarta Selatan 12430 Mobile: +62 812 831 94 308

Creating an environment where talent can thrive and rise to the top is critical in achieving fully productive organisations and governments. Despite significant advances globally in women’s health, education and leadership opportunities in recent decades, gender equality and women’s leadership still lags in Asia. In practically all sectors, the higher one looks at the leadership ladder, the fewer women there are. Societal pressures, cultural norms and structural barriers must be shifted to enable the advancement of women and societies.

As the leading women empowerment program, we are addressing this challenge by providing women across Asia and the Pacific with knowledge, practical skills, support and networks to thrive in public leadership roles.

This unique one-day workshop will build the capacity of women leaders who are influencing social, economic and political change in Asia. The programme focuses on developing personal expertise in core skills and on challenging structures that are hampering gender equality.

Topics covered in the programme include: • Building your personal brand • Peak performance and self-sabotage • Persuasive communication and influencing others • Talent and diversity management: How organisations can help or hinder women’s progression. • Gender implications of public policy: What policies are constructive or obstructive? • What are some best practices from around the world? • Innovative approaches to women’s empowerment • Implementing change

Women Empowerment Initiative - Women's Leadership & Women Empowerment Conference 2017

Women Empowerment Initiative - Women's Leadership & Women Empowerment Conference 2017
Our goal The programme will focus on three themes – (i) practical strategies for personal success, (ii) transcending organisational barriers and (iii) analysing structural barriers for women leaders in Asia. Faculty will employ a range of interactive learning techniques and participants are encouraged to share their own experiences to enrich the group learning experience.
During the programme, participants will: Develop core leadership skills – such as personal brand awareness, persuasion, and strategies to avoid self-sabotage – that will enable participants to enhance their influence inside their organisations and beyond.
Engage in “unfettered conversations” with leaders and peers to gain insights on how to sustain energy, keep an open mind, stay inspired, implement change, and develop resilience to make the journey of influencing others more effective and meaningful.
Understand how organisations, managers, and leaders can help or hinder talent progression. Explore policy responses to gender issues, including how to drive and affect change. Build connections with like-minded leaders from across the region and establish networks of knowledge, support and influence.

Date: Wednesday, August 16th, 2017, Kantor Kementeriaan Koordinator Pembangunan Manusia & Kebudayaan (Kemenko PMK RI), Jl. Merdeka Barat 3, Jakarta, Indonesia. Register Now -- Limited Tickets

BOOK NOW!

Form Pemesanan

Email : puspa.indah@alumni.ui.ac.id

Nama/Perusahaan :
No. Telepon :
E-mail :
Jumlah Tiket :